Virksomhetsleder/rektor

Beskrivelse

Vi søker virksomhetsleder/rektor ved Gransherad skole, 100 % fast stilling i Notodden kommune. Skolen ligger i Gransherad, og er en kombinert skole fra 1. - 10. trinn, med cirka 80 elever.

Arbeidsoppgaver

Som rektor er du ansvarlig for at skolen fungerer godt som organisasjon, men du har også ansvar for å se egen organisasjon som en del av en større helhet og bidra til utvikling av denne.

Rektor er skolens øverste leder og har ansvar for:

• Overordnet ledelse og pedagogisk utvikling av skolen med delegert ansvar innen økonomi, personal og administrasjon
• Oppnå resultater sammen med medarbeiderne med utgangspunkt i kommunens og virksomhetens målsettinger
• Forebyggende arbeid, tidlig intervensjon og utvikling av et godt læringsmiljø
• Pedagogisk ledelse og forbedringsarbeid, blant annet gjennom å lede lærings- og læreplanarbeid og legge til rette for gode profesjonsfellesskap på skolen
• Å gi i ansatte veiledning og støtte i sitt arbeid
• Å sørge for et godt samarbeid med elever, foreldre/foresatte og tjenester utenfor skolen
• God samhandling med tillitsvalgte og vernetjenesten

Kvalifikasjoner

• Relevant høyere utdanning
• Ledererfaring og praksis fra grunnskole er ønskelig
• Erfaring fra forbedringsarbeid og utviklingsarbeid er ønskelig
• Det er ønskelig at skoleledere i Notodden har gjennomført/gjennomfører rektorutdanning

Personlige egenskaper

• God organisasjons-. relasjons- og utviklingskompetanse
• Opptatt av elevenes læring og fremtidens skole
• Strukturert, samlende, strategisk og helhetstenkende
• Målrettet med fokus på kvalitet i forbedringsarbeid
• Motiverende overfor medarbeidere og elever

Vi tilbyr

• En spennende og utfordrende jobb i en positiv organisasjon i utvikling
• Satsing på kompetanse og lederutvikling
• Deltakelse i et profesjonelt fellesskap i skolelederkollegiet
• God forsikrings- og pensjonsordning

Lønnsvilkår

Lønn etter avtale.

Søknad sendes

Søknad sendes elektronisk. Benytt linken i annonsen. Søkere som ønsker å unntas offentlighet, må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vurderes i henhold til Offentlighetslovens bestemmelser. Hvis det etter kommunens vurdering ikke foreligger særskilt grunn, vil søkeren bli kontaktet før en eventuell offentliggjøring.